Авторитарные люди разделяют эти 7 характеристик
авторитаризм это больше, чем форма правления, при которой привилегированное лицо или несколько человек. Авторитарные люди также существуют; это те, которые сознательно или неосознанно имеют тенденцию воспроизводить поведение, при котором сам критерий навязывается другим, не беспокоясь о том, почему он должен соблюдаться.
Идентификация авторитарных лиц актуальна как вне психологического вмешательства, так и внутри него. В этом последнем случае сделайте это позволяет установить с ними канал связи и вместе увидеть, как можно исправить этот тип тренда. .
Как узнать авторитарных людей
То, как авторитарные люди пытаются удержать власть и направлять решения и действия других людей, может остаться незамеченным во многих случаях. В конце концов, многие из них не имеют возможности напрямую навязать свою волю поэтому они пытаются влиять на других более тонкими способами и способами, при которых часто им самим не приходится осознавать, насколько вредно их поведение.
Тем не менее, стоит помнить о том, что характерно для авторитарных людей, как идентифицировать их у других людей, которые могут оказать плохое влияние, так и проанализировать возможность того, что мы сами подходим, даже частично, к некоторым из этих описаний. ,
Давайте посмотрим, каковы эти фундаментальные черты авторитарных людей.
1. Вера в то, что человек прав «по умолчанию»
Тенденция человека к авторитаризму может быть обнаружена, если это прямо или косвенно заявляет, что при отсутствии каких-либо указаний на обратное именно она права по всем предметам в целом.
Вера в то, что тот, кто в наибольшей степени способен решить, какими должны быть вещи и какими они должны быть другими, вместе с ассоциациями и ученичеством, достигнутыми в прошлом, когда этот тип отношения был вознагражден, является основа этого стиля поведения.
2. Лидерство не ставится под сомнение
Авторитарные люди рассматривают вопрос о собственном руководстве как нечто личное, оскорбительное. Это так, потому что, принимая за фундаментальное убеждение, что один приказывает, а остальные подчиняются, лидерство само по себе воспринимается как нечто естественное, то есть нормализующее Точно так же, как веками способность командовать королями и королевами не ставилась под сомнение и была действительной сама по себе.
Вопрос о том, что остальные люди должны позволять себе увлекаться наставлениями самого себя, рассматривается как преступление или что-то, что должно быть очень хорошо оправдано, чтобы быть принятым как исключительный факт.
3. Минимизация работы и навыков других
Так что вера в то, что у тебя есть особый и «привилегированный» критерий, чтобы решить, что нужно сделать, Надо поддерживать иллюзию, что заслуг других людей не так много , То есть, чтобы избежать когнитивного диссонанса, связанного с тем, что другие люди могут быть так же или более способны, чем он сам, принимать решения и действовать правильно, мы должны интерпретировать их успех как результат удачи, или мы должны интерпретировать их как частичные успехи.
Например, если человек получает высшее образование в кратчайшие сроки, заметно авторитарный человек может прибегнуть к разговору о том, что он знает мир за пределами классной комнаты, подразумевая, что он все еще в состоянии наставлять другого в темах, связанных с его карьерой.
4. Показаны достоинства
По той же причине, что они склонны недооценивать достоинства и способности других, Авторитарные люди особенно склонны делать свои достижения заметными и обратить на них внимание. Таким образом, они сами будут помнить эти поверхностные оправдания того, почему у кого-то есть власть, и в то же время привлекать внимание других к этим более или менее преувеличенным достоинствам.
Однако в тех случаях, когда авторитарные лица могут осуществлять власть без необходимости искать даже эти минимальные оправдания, эта характеристика может отсутствовать. Это случается, например, когда кто-то обладает материальной способностью подчинять других своей воле, имея большую физическую силу или социально-экономический статус, который можно использовать для причинения вреда другим.
5. Постоянные требования
Авторитарные люди не ограничиваются использованием этого средства для манипулирования другими людьми только для достижения некоторых целей, но во многих случаях они в конечном итоге попадают в динамику, в которой они начинают требовать от других многих вещей и всей природы , Это потому, что они узнают, что авторитарность может быть полезна в краткосрочной перспективе.
6. Склонность к агрессивности
Тот факт, что многие вещи требуют от других, приводит к возникновению ситуаций конфликта и неудовлетворенности, и этот тип фазы является авторитарным. они отвечают силой, чтобы наказать другого, и что случаи непослушания больше не повторяются .
Эти наказания не должны основываться на физической силе, но могут быть выражены символически и устно.
7. Авторитаризм в разных контекстах
Авторитарные люди находятся не только в определенных контекстах, но не в других. Как его поведение основано на обучении, которое было сделано во многих различных ситуациях, они попытаются навязать свою точку зрения на все варианты возможных сценариев .
Изменение авторитарного поведения
Давайте поговорим об авторитарных людях это не значит, что они всегда должны быть Как будто это прилагательное было ярлыком, определяющим глубину его личности.
Отучив определенную динамику взаимоотношений и изучая более адаптивные, можно стать более терпимым, и многие формы психологического вмешательства могут помочь в предоставлении инструментов, которые делают это изменение возможным.