yes, therapy helps!

Организации, кадры и маркетинг


16 типов рабочих (и главный недостаток каждого) - организации, кадры и маркетинг

В рабочей среде мы обычно находим множество личностей и способов ведения дел. Подавляющее большинство из вас, несомненно, поделились работой за день с типичным партнером, который всегда думает о том,...

У меня нет работы: 7 советов экспертов, чтобы найти ее - организации, кадры и маркетинг

Уровень безработицы в Испании составляет около 20%, что вызывает тревогу, поскольку наличие работы, без сомнения, является одним из фундаментальных аспектов, чтобы чувствовать себя выполненным как...

11 ошибок, которые нужно избегать на корпоративном обеде - организации, кадры и маркетинг

Приближается Рождество, а вместе с ним ужины компании. Вы много работали в течение всего года, и сегодня вечером может быть веселая ночь.Хороший ужин, немного смеха и выше вам не платят. Что еще ты...

6 ключей, чтобы ладить с коллегами - организации, кадры и маркетинг

Рабочее место может быть пространством, в котором искры конфронтации возникают как минимум. Это контекст, в котором индивидуальные интересы должны жить с группами много часов в месяц, это легко для...

10 возможных слабых мест в собеседовании - организации, кадры и маркетинг

Собеседование - одни из самых важных моментов в жизни многих людей. Это не для меньшего, потому что в них то, что происходит в течение нескольких минут, может полностью повлиять на направление, в...

10 ключей для выявления и удержания талантов в вашей компании - организации, кадры и маркетинг

Одним из ключей к успеху компании является выявление и удержание талантов ее работников., Человеческий капитал компании - это двигатель, который приведет к достижению целей и задач компании.Поэтому...

Это идеальное резюме психолога - организации, кадры и маркетинг

Показатели безработицы влияют на весь мир, но на карьеру, которая год за годом дает большое количество выпускников, даже больше. Это случай мира психологииНесмотря на то, что у него много...

Психология, Криминология и ее связь в человеческих ресурсах - организации, кадры и маркетинг

Область человеческих ресурсов (HR) Это одна из самых важных для любой корпорации в частном секторе. Каждая организация должна иметь такую ​​область, ориентированную на правильное управление...

4 психологических ключа, чтобы завоевать доверие босса - организации, кадры и маркетинг

Когда я работала в офисе, я пошла от плохого отношения с моим боссом к тому, что она была признана очень хорошим элементом ее команды. На этом пути я чувствовал себя обескураженным. Это было похоже...

8 важных советов для снижения стресса на работе - организации, кадры и маркетинг

Рабочий стресс Это стало одним из наиболее важных явлений условий труда и организаций в последние десятилетия, особенно после экономического кризиса, который значительно затронул развитые...